Какие льготы дают родителям детей-инвалидов в 2019 и 2020 годах

Какие льготы положены родителям ребенка — инвалида детства и детей-инвалидов — жилищные (по оплате ЖКХ, на дополнительную жилплощадь, земельные участки), транспортные, по Трудовому кодексу. Для таких ребятишек предоставляют набор лечебных, оздоровительных услуг. Мать или отец получают особый вид пенсии и другие виды социальной поддержки.

Забота о ребятишках-инвалидах входит в программу социальной защиты и поддержки граждан. Родителям таких деток предусмотрен ряд прав, льгот и выплат на федеральном и региональном уровнях.

Какие льготы дают родителям детей-инвалидов в 2019 и 2020 годах

Какие льготы имеют родители ребенка-инвалида

Информированием о льготах, которые предоставляются родителям детей-инвалидов, начислением и предоставлением части этих льгот занимаются службы социальной защиты населения. Чтобы не упустить ничего из перечня положенной вам государственной поддержки, изучите, какие бывают льготы:

  • на оплату жилищно-коммунальных услуг (ЖКХ);
  • налоговые;
  • предоставление дополнительной жилплощади;
  • путевки и проезд в качестве сопровождающего ребенка;
  • выплаты и социальная поддержка на региональном уровне.

Жилищные льготы

Деткам с инвалидностью и их родителям важны комфорт проживания и помощь в оплате за ЖКХ. Жилищные льготы — одна из значимых сторон государственной поддержки. Какие льготы полагаются:

  • государство ежемесячно возвращает половину от суммы, уплаченной за жилищно-коммунальные услуги;
  • компенсирует плату за капремонт до 50%;
  • выделяет земельные участки под индивидуальное жилищное строительство;
  • для семей с детьми-инвалидами предусмотрена отдельная очередь на получение жилья в случае тяжелой прогрессирующей болезни ребенка или по решению местных властей.

Налоговые льготы

К льготам по налогу относят налоговый вычет. Он полагается каждому из родителей, а родителям-одиночкам его высчитывают в двойном размере. Налоговый вычет снижает размер зарплаты, которую облагают налогом.

В 2020 году государством установлено, какие льготы у родителей ребенка-инвалида есть по налогу на доходы физических лиц (НДФЛ):

  • 12 000 рублей от зарплаты отца и матери не облагаются налогом (налоговый вычет);
  • 6000 рублей от зарплаты опекунов не облагаются налогом НДФЛ.

Пример расчета налогового вычета:

  • мать получает 26 000 рублей, налогом в 13% облагается не вся сумма зарплаты, как для обычных граждан без детей;
  • 26 000 – 12 000 = 14 000 рублей — это та сумма из зарплаты матери, которая облагается налогом в 13%;
  • 14 000 — 13% = 12 180 рублей;
  • ежемесячный заработок матери составит 12 000 + 12 180 = 24 180 рублей.

Без налогового вычета ежемесячный заработок матери составил бы 26 000 — 13% = 22 620 рублей.

Чтобы получить налоговый вычет, родители пишут заявление своему работодателю, который учитывает эти данные при расчете ежемесячной зарплаты.

Транспортные льготы

На государственном уровне право бесплатного проезда детям-инвалидам и их родителям не действует. Но в ряде регионов она работает: уточняйте в отделах соцзащиты своего населенного пункта, какие транспортные льготы действуют в вашем регионе.

Ребенку и сопровождающему его родителю положен бесплатный проезд до места лечения и оздоровления ребенка (до санатория). Бесплатный проезд распространяется только на общественный транспорт.

Родителям ежемесячно предоставляют льготу на транспортный налог на уровне регионов (возможность получить льготу и ее размер уточняйте на сайте местного налогового органа). Некоторые регионы помогают получить специализированный транспорт для перевозки ребенка.

Финансовая помощь

Родителям положена помощь на федеральном и региональном уровнях. Льготы суммируются, они не исключают друг друга.

На какие льготы для детей-инвалидов и их родителей стоит рассчитывать:

  • ежемесячные денежные выплаты лицам, ухаживающим за детьми;
  • полная или частичная компенсация оплаты жилищно-коммунальных услуг, лекарственных препаратов, санаторного,
  • курортного лечения, проезда в общественном транспорте;
  • выплата на покупку одежды на время учебного года (в 2020 году составляет 10 000 рублей в год);
  • компенсационная выплата в размере 675 рублей ежемесячно (компенсирует рост цен на продукты);
  • все остальные выплаты, доступные семьям с детьми, в том числе многодетным.

Льготы и выплаты считаются частью дохода семьи: если они выводят семью из категории малообеспеченных, из-за этого снимут с очереди на жилье.

Какие льготы положены на работе родителям детей-инвалидов

Матери или отцу ребенка предоставляют дополнительные оплачиваемые выходные — до четырех дней в месяц. Их полностью берет или мать, или отец (один из двух родителей), или они делят эти четыре дня между собой.

Если один из родителей не работает, работающему родителю предоставляют два дополнительных оплачиваемых выходных в месяц. Выходные не суммируются и используются только в текущем месяце, на другой месяц их не переносят.

Чтобы получить дополнительный выходной, родители пишут заявление на имя работодателя.

Если в семье ребенок-инвалид, работающим родителям детей-инвалидов в 2020 году положены следующие льготы и гарантии:

  1. Четыре оплачиваемых выходных в месяц.
  2. Возможность отказаться от работы в выходные и праздничные дни, отказаться от переработок и дальних командировок.
  3. Возможность перевестись на неполное рабочее время или неполную рабочую неделю. Оплата в этом случае пересчитывается с учетом количества отработанных часов, без уменьшения стажа и основного отпуска.
  4. Возможность выбрать время ухода в основной отпуск родителю, ухаживающему за ребенком.
  5. Запрещено расторгать с такими родителями трудовой договор по инициативе работодателя (сокращение штата и численности сотрудников — не исключение).
  6. Одному из родителей положено досрочное оформление страховой пенсии по старости: в 55 лет — отцам (если есть 20 лет трудового стажа), в 50 лет — матерям (если есть 15 лет трудового стажа).

Досрочная пенсия одному из родителей

Государством предусмотрена возможность одному из родителей уйти на пенсию досрочно. Время, которое родитель уделял на присмотр за инвалидом, засчитывается в страховой срок пенсии. Оно рассчитывается в размере 1,8 пенсионных единиц за год.

Чтобы в трудовой стаж включали время ухода за ребенком или приостановили отчисления, если родитель прекратил уход, подают заявление в Пенсионный фонд.

Размер пенсии устанавливают в соответствии со статьей 15 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Пособие по уходу за ребенком-инвалидом

Пособие по уходу за ребенком-инвалидам полагается не всем родителям. Какие условия получения выплаты:

  • родитель трудоспособный, но не работает, а ухаживает за ребенком;
  • назначается только одному из родителей;
  • назначается родителю, ухаживающему за ребенком-инвалидом или инвалидом детства I группы;
  • родитель не получает пенсию или пособие по безработице (не имеет другой социальной поддержки от государства).

Чтобы получить выплату, подают документы в Пенсионный фонд РФ (непосредственно в отделение Фонда или через отделение МФЦ). Выплата назначается с месяца обращения.

Если ухаживающий родитель устроился на работу, оформил пенсию или пособие по безработице, он обязан сообщить об этом в территориальный орган Пенсионного фонда в течение пяти дней.

Если обнаружится незаконная переплата, придется вернуть все деньги в полном объеме.

В каком размере начисляют пособие родителям детей-инвалидов, которые не работают:

Источник: https://littleone.com/publication/0-6531-prava-roditeley-rebenka-invalida

Какие льготы и выплаты положены детям-инвалидам

В 2020 году помощь детям-инвалидам предоставляется в денежном виде (ежемесячные выплаты и социальная пенсия, пособия родителям) или натуральном (обеспечение проезда и лекарствами, предоставление курортного лечения).

Социальная поддержка положена не только детям в возрасте до 18 лет, но и инвалидам с детства 1, 2 и 3 группы.

Предусмотрено несколько видов льгот непосредственно для родителей или опекунов, им предоставляется вычет по НДФЛ и право досрочного выхода на пенсию, а также ряд трудовых льгот.

Также стоит отметить, что в 2016 году было добавлено новое направление расходования материнского капитала, средства сертификата теперь разрешается использовать на получение компенсации за приобретенную товары и услуги для социальной адаптации детей-инвалидов. Кроме того, родители могут обратиться за оформлением стандартных пособий, назначаемых в 2019 году (при рождении ребенка, по уходу до 1,5 лет и других).

20 февраля 2019 года Владимир Путин обратился с посланием к Федеральному Собранию, в рамках которого предложил повысить размер пособия по уходу за детьми с инвалидностью и за инвалидами с детства 1 группы с 5,5 тысяч рублей до 10 тысяч рублей, начиная с 1 июля 2019 года. Президент отметил, что и эта сумма небольшая, однако даже такое повышение станет дополнительной поддержкой для семей, где ребёнок нуждается в особой заботе.

Какие льготы дают родителям детей-инвалидов в 2019 и 2020 годах

Фото pixabay.com

Родитель, который не имеет возможности выйти на работу, так как ухаживает за ребенком-инвалидом, может обратиться за компенсацией утерянного заработка. В 2019 году ее размер составляет:

  • 5500 рублей — если уход осуществляет один из родителей (усыновитель, опекун или попечитель);
  • 1200 рублей — если за ребенком-инвалидом ухаживает иное лицо.

Для выплаты не предусмотрено ежегодной индексации, ее размер остается неизменной с 2013 года, когда в действие вступил указ Президента № 175 от 26.02.2013 г.

К сожалению, суммы данного пособия недостаточно, чтобы полноценно компенсировать заработок для неработающего гражданина. Часто случается, что родители (особенно в неполных семьях) становятся иждивенцами своих детей, так как не имеют других доходов, кроме компенсации утерянного заработка и социальной пенсии на ребенка-инвалида.

В связи с этим уже не раз разрабатывались и выдвигались гражданские инициативы о повышении пособия по уходу за ребенком-инвалидом. Кроме того, в феврале 2018 года в Госдуму был внесен законопроект № 386154-7, разработанный депутатами фракции ЛДПР.

В проекте закона предлагается повысить сумму пособия до 12000 рублей в месяц, а также ввести ежегодную индексацию. Однако документ до сих пор не был рассмотрен, первое чтение переносилось уже несколько раз.

Кроме того, в сентябре 2018 года Правовое управление рекомендовало отклонить законопроект.

Социальная пенсия детям-инвалидам

Детям-инвалидам предоставляется право на социальную пенсию. Она назначается на срок, в течение которого ребенок признан инвалидом, или до исполнения ему 18-ти лет.

До следующей индексации, которая пройдет 1 апреля 2019 года, пенсия составит 12432,44 рублей в месяц. Затем ее размер будет увеличен с учетом темпа роста прожиточного минимума для пенсионера.

Совершеннолетние граждане, признанные инвалидами, также могут рассчитывать на социальную пенсию, размер которой зависит от группы. До 1 апреля 2019 года пенсия инвалидам с детства будет предоставляться в размере:

  • 12432,44 рублей — инвалидам с детства 1 группы;
  • 10360,52 рублей — 2 группы;
  • 4403,24 рублей — 3 группы.

Для назначения социальной пенсии ребенку-инвалиду необходимо, чтобы он постоянно проживал на территории РФ и принадлежал к категории «нетрудоспособных граждан».

Обратиться за оформлением можно в любой момент после возникновения права на пенсию. Заявление нужно предоставить в Пенсионный фонд при личном обращении, через Многофункциональный центр (МФЦ) или отправить его по почте.

Также заявление разрешается подать в форме электронного документа через личный кабинет на сайте ПФР или портал Госуслуг.

К заявлению предоставляются следующие документы:

  • паспорт гражданина РФ;
  • свидетельство о рождении ребенка, на которого оформляется пенсия;
  • выписка из акта освидетельствования МСЭ.

Заявитель может самостоятельно выбрать способ получения пенсии, указав его в заявлении или уведомить Пенсионный фонд позже. Предусмотрены следующие способы доставки:

  • Почтой России (на дом или через почтовое отделение).
  • Через банк (средства будут переведены на карту или доставлены в отделение банка).
  • Через другую организацию, доставляющую пенсии (в этом случае деньги привозят на дом или выдают в кассе организации).

Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ)

Детям-инвалидам и инвалидам с детства предоставляется ежемесячная денежная выплата (ЕДВ), а также набор социальных услуг (НСУ). Размер выплаты зависит от того, какие социальные услуги были предоставлены инвалиду (при отказе от них ЕДВ предоставляется в максимальном размере).

Читайте также:  Обязательная супружеская доля в наследстве по закону

С 1 февраля 2018 года максимальный размер ежемесячной выплаты для детей-инвалидов составляет 2590,24 рублей. После следующей индексации, которая пройдет 1 февраля 2019 года, сумма ЕДВ увеличится до 2701,62 рублей (коэффициент индексации составляет 1,043).

Узнать сумму ежемесячной денежной выплаты с 1 февраля 2019 года с учетом набора социальных услуг можно в таблице ниже.

Сумма ЕДВ в зависимости от сохранения права на НСУНа ребенка-инвалидаИнвалидам с детства, в зависимости от группыIIIIII
При полном НСУ 1580,1 2661,52 1580,1 1041,25
ДЛО и санаторно-курортное лечение, при отказе от ж/д транспорта 1704,25 2785,57 1704,25 1165,30
Право на лекарственные препараты 1837,87 2919,19 1837,87 1298,92
Право на санаторно-курортное лечение и отказ от ДЛО и ж/д транспорта 2568,00 3649,32 2568,00 2029,05
Право на бесплатный проезд на ж/д транспорте и на лекарственные препараты 1713,82 2795,14 1713,82 1174,87
Права на бесплатный проезд на ж/д транспорте и на санаторно-курортное лечение 2443,95 3525,27 2443,95 1905
Право на бесплатный проезд на ж/д транспорте и отказ от ДЛО и санаторно-курортного лечения 2577,57 3658,89 2577,57 2038,62

Для назначения ежемесячных денежных выплат нужно обратиться в любое территориальное отделение ПФР или МФЦ, заявление также можно подать в электронном виде через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда или портал Госуслуг. Заявитель должен предоставить следующие документы:

  • Удостоверение личности заявителя.
  • Документ, подтверждающий право на ЕДВ (удостоверение или справка МСЭ).
  • Заявление об отказе от набора социальных услуг.

Набор социальных услуг (НСУ)

Детям-инвалидам и лицам с инвалидностью с детства, получающим ежемесячные денежные выплаты, по закону предоставляется набор социальных услуг в натуральной форме (однако он может предоставляться и в денежном эквиваленте).

Стоимость всего НСУ с 1 февраля 2019 года увеличится до 1121,42 рублей в месяц (на 4,3 процента). Набор состоит из:

  • Лекарственных препаратов и медицинских изделий, предоставляемых по рецептам, а также продуктов лечебного питания для детей-инвалидов, денежный эквивалент составляет 863,75 рублей.
  • Путевок в санатории для профилактики заболеваний — 133,62 рублей.
  • Проезда до места лечения и обратно на междугородном транспорте и пригородном ж/д транспорте — 124,05 рублей.

Дети-инвалиды имеют право на предоставление дополнительной путевки на санаторно-курортное лечение для сопровождающего лица, а также на проезд до места лечения и обратно.

Так как НСУ является частью ЕДВ, то для его назначения не требуется предоставлять в ПФР отдельное заявление. Право на набор социальных услуг возникает у ребенка-инвалида сразу при назначении ЕДВ, о чем в Пенсионном фонде выдается соответствующая справка. В документе указываются:

  • категория льготника;
  • срок предоставления ежемесячной денежной выплаты;
  • социальные услуги из набора, на которым имеет право гражданин в текущем году.

Социальные услуги оказываются при предъявлении этой справки.

Чтобы отказаться от получения НСУ в натуральном виде и получать вместо него денежное возмещение в составе ЕДВ, в Пенсионный фонд нужно подать соответствующее заявление. Это достаточно сделать один раз, подтверждать свое решение каждый год не нужно (заявление будет действовать пока гражданин сам не изменит свой выбор).

Получатели материнского капитала могут направить его на покупку товаров и услуг для социальной адаптации детей-инвалидов.

Средства сертификата разрешается использовать (частично или полностью) на любого по счету ребенка с инвалидностью в семье.

Кроме того, для распоряжения маткапиталом по этому направлению не нужно ждать исполнение трех лет второму (последующему) ребенку.

При оплате средств и услуг для социальной адаптации ребенка-инвалида необходимо учесть, что:

  1. Материнским (семейным) капиталом (МСК) разрешается оплачивать только уже приобретенные товары и услуги, покупка которых подтверждается товарными чеками или другими документами.
  2. Перед подачей заявления о распоряжении маткапиталом нужно получить акт проверки наличия приобретенного товара в Центре социального обслуживания по месту жительства. Порядок получения документа устанавливается приказами регионального уровня.
  3. Компенсация будет предоставлена только за те товары и услуги, которые внесены в индивидуальную программу реабилитации и адаптации ребенка (ИПРА).
  4. МСК запрещено тратить на лечение ребенка, реабилитационные мероприятия и технические средства реабилитации (ТСР), которые предоставляются государством бесплатно. Эти средства и мероприятия перечислены в распоряжении правительства РФ № 2347-р от 30.12.2005 года.

Источник: http://detskie-posobiya.molodaja-semja.ru/v-2019-godu/na-detej-invalidov/

Какие льготы родителям детей инвалидов в 2020 году

Инвалиды относятся к категории граждан, получающих дотации от государства. Есть отдельная категория, требующая максимального внимания со стороны властей – это инвалиды-дети.

Размер и виды поддержки несовершеннолетним с ограниченными возможностями или функциями организма регулируются на уровне федерального и регионального законодательства. Кроме финансовой помощи ребенку до наступления совершеннолетия необходима поддержка в период социальной адаптации.

Кроме этого, реабилитационные мероприятия позволяют детям-инвалидам частично или полностью восстановить утраченные способности.

Правовая основа

  • Важные правовые акты по данному вопросу:
  • Последние законодательные акты содержат перечень и порядок получения льгот по соответствующим вопросам.
  • Дополнительные преференции регулируются нормативными документами субъектов Федерации с учетом местных условий.

Понятия и описание

Чтобы полностью раскрыть вопрос льготирования уязвимых категорий, необходимо правильно истолковать основные понятия:

Определение Формулировка Правовой документ
Ребенок – инвалид Лицо с ограничениями жизнедеятельности в различных сферах, причиной которых признаны имеющиеся отклонения. Патологические изменения  могут проявляться на любом  уровне проявления – умственном, психическом, сенсорном, физическом.
Лицам, получившим подтверждение инвалидности в возрасте до 18 лет, присваивается статус «ребенок-инвалид».
ст.1 Закон №181-ФЗ от 24.11.1995 г.
Категория (группа) Классификация отклонений. Зависит от интенсивности выражения патологий и степени ограничения. Детям категория не присваивается. Постановление № 247 от 07.04. 2008 г.
Патология или расстройство функций. Разница в структуре детского организма и возможностях его использования. Форма № 088/У-06
Льготы. Добавочные преимущества или права для определенной категории граждан, предоставляемые на законодательном уровне. К льготам относится полное или частичное право неисполнения определенного перечня правил или норм. Закон № 178-ФЗ от 17.07.1999 г.

Правила и условия

Эти параметры обеспечены Конвенцией о правах инвалидов. Документ международного уровня был принят ы 2006 году Ассамблеей ООН.  Является основополагающим для создания законопроектов соответствующего направления в странах, ратифицировавших Конвенцию.

Основное направление, заложенное в документе – защита детей-инвалидов, обеспечение прав и свобод на уровне любого гражданина. На основании принятых законов, в Росси происходит реформирование социальной сферы. Первостепенным вопросом является помощь родителям, в семьях которых воспитываются несовершеннолетние с ограниченными возможностями.

Для семей этой категории маленьких граждан предусмотрен целый перечень привилегий:

  • в рамках образования;
  • жилищные вопросы;
  • налогообложение;
  • медицинские услуги;
  • НСУ.

Важно! Меры поддержки направлены не только на улучшение финансового состояния семей с детьми-инвалидами, но и на создание условий для полноценной жизни.

Нюансы детской инвалидности

Существует разделение на группы инвалидности, которые присваиваются в зависимости от степени расстройств или ограниченности. Однако к маленьким гражданам подобная система не применима. Это связано с тем, что в молодом организме в процессе роста могут произойти  перемены.

Они повлекут изменения в процессе течения заболевания в сторону улучшения или ухудшения. Поэтому несовершеннолетним присваивается единый статус -ребенок-инвалид. Только после достижения возраста совершеннолетия рассматривается вопрос о соответствии заболевания одной из групп инвалидности.

В этом возрасте молодой гражданин повторно проходит МСЭ.

Важно! Если состояние здоровья оказывается вполне удовлетворительным, комиссия может отказать в присвоении статуса.

Категория «ребенок-инвалид» приравнивается к 1-й группе, которая считается наиболее тяжелой.

Поэтому государством для маленьких инвалидов назначаются максимальные размеры помощи и выплат.

В случае присвоения 2-й или 3-1 группы после наступления возраста совершеннолетия, суммы будут снижены до соответствующего предела, а в заключении МСЭ обязательна пометка «инвалид с детства».

Важно! Решение комиссии о снятии статуса подлежит обжалованию в течение 30 дней.

Определения

Мнение эксперта.

Чтобы гарантированно пользоваться льготами и мерами поддержки, родители (усыновители или опекуны) вначале должны иметь на руках заключение комиссии о присвоении ребенку статуса инвалида. Без этого документа рассчитывать на получение преференций невозможно. В законах четко прописаны все условия и правила получения выплат, дотаций, социальных, других видов государственной помощи.

Инспектор отдела соцзащиты по работе с инвалидами, г. Белгород, Иваница Е.П.

Условия, необходимые для присвоения несовершеннолетнему статуса инвалид, содержаться в тексте постановления Правительства № 247 от 07.04.2008 г.:

  1. Диагностированные отклонения в работе систем или органов по причине полученных травм и перенесенных заболеваний, которые квалифицированы «стойкими».
  2. Неспособность самостоятельно себя обслужить или невозможность это сделать, также отсутствие самостоятельной ориентации и передвижения. К этому условию следует относить неспособность ребенка к полноценному общению, занятиям физическим трудом в настоящий период или в дальнейшем, контролю своего поведения и эмоций. Все эти факторы считаются ограничивающими жизнедеятельность.
  3. Потребность и необходимость в дополнительной социальной поддержке. К подобным мероприятиям относятся финансовые меры и реабилитационные.

После получения статуса, ребенок и его родители (попечители или усыновители) имеют право на пользование целым списком привилегий. Помощь предоставляется взрослым, ведь несовершеннолетний не может обходиться без их поддержки.

Важно! Для оформления любого вида привилегий необходимо соблюсти условие – ребенок должен постоянно проживать на территории РФ.

Направления помощи

Законодательно определены следующие виды:

Категория Меры Условия
Финансовые Начисление ребенку пенсии по инвалидности (пособие) после присвоения статуса.
Для родителей пособие по уходу за ним при наличии соответствующих требований.
ЕДВ родителям, усыновителям или опекунам.
Документальное подтверждение статуса для ребенка – заключение МСЭ.
Свидетельство родственной связи с инвалидом для родителей (усыновителей, опекунов).
Медицинские Обеспечение медикаментами и приспособлениями.
Санаторно-курортное лечение.
Протезирование и ортопедия.
Для получения технических средств реабилитации необходимо заключение медиков и нахождение этого приспособления в Федеральном перечне технических средств реабилитации.
Налоговые. Налоговый вычет.
Льготирование по налогам на транспорт, имущество.
Только при наличии законов регионального уровня.
Трудовые. Дополнительные отпуска и дни отдыха.

  1. Защита при увольнении.
  2. Невозможность назначения на работу в ночное время и сверхурочно.
  3. Досрочное оформление выхода на заслуженный отдых.
  4. Внутренние льготы на предприятии.
На пенсию можно выйти раньше срока только при наличии достаточного стажа и возраста.

Важно! Пенсия, назначенная ребенку по инвалидности, ежегодно индексируется.

Финансовая поддержка

Среди материальных видов поддержки различают два основных:

Размер пособий зависит от МРОТ в конкретном субъекте Федерации. Выплаты в денежном эквиваленте оформляются в ПФР или МФЦ. На каждый вид требуется отдельное оформление.

Мнение эксперта.

Кроме законодательно утвержденных выплат и пособий на федеральном уровне, власти регионов разрабатывают дополнительные виды помощи. Размер и периодичность зависит от условий и экономического состояния территории.

Взрослым, воспитывающим ребенка с ограниченными возможностями нужно регулярно посещать отделение социальной защиты, чтобы не остаться без материальной поддержки.

Не стоит полагаться только на федеральное законодательство, следует контактировать со службами региона проживания.

Инспектор МФЦ г. Самара Деникина С.В.

Размеры выплат в 2020 году с учетом индексации:

Наименование

Источник: https://pravo-invalida.ru/rebenok-invalid-i-lgoty-roditelyam/

Льготы детям инвалидам и их родителям в 2020 году

Инвалидность устанавливается не только взрослым. При наличии показаний, она может быть определена лицам, которым еще не достигли возраста совершеннолетия.

Читайте также:  Как оспорить завещание на квартиру после смерти практическое руководство

Данная категория граждан является социально незащищённой, поэтому такие люди нуждаются в социальной поддержке. В связи с этим нормы права устанавливают льготы, которые предоставляются детям инвалидам.

Принципы обеспечения прав детей-инвалидов:

Понятия и основные права инвалидов закрепляются в международной конвенции о правах инвалидов. В нашей стране принят целый ряд нормативных актов, которые регулируют права родителей ребенка инвалида и самого ребенка на территории нашей страны.

Кто такой ребенок-инвалид

Ограничения устанавливаются в отношении его способности общаться с другими людьми, проходить процесс обучения и т.д.

При этом дисфункция, на основании которой ребенку присваивается группа инвалидности, может быть у него с рождения или приобретена впоследствии.

Инвалидность ребенку присваивается без учета на какой стадии нарушения здоровья он находиться, и какой диагноз поставлен. Самое главное, чтобы он соответствовал принятым условиям определения группы инвалидности.

Условия присвоения инвалидности с детства

Законом № 181 ФЗ определяются основные условия, соответствие которым позволяет получить ребенку, кому еще не наступило 18 лет, группу инвалидности.

К ним относится:

  • Наблюдается устойчивая дисфункция организма, которая вызвана полученной травмой, заболеванием или родами ребенка.
  • Такой ребенок не может самостоятельно общаться с людьми, передвигаться, учиться и работать, осуществлять уход за собой и т.д.
  • Ребенок нуждается в социальной защите со стороны государственных органов.

Это нормативный акт определяет, что инвалидность ребёнку может устанавливаться на один, два года или на 16 лет. Последнее имеет место, когда становится, ясно что существующая дисфункция не может быть исправлена или вылечена.

Если инвалидность устанавливается на год или два, то она периодически должна подтверждаться МСЭ.

Как только достигается возраст совершеннолетия, у ребенка группа снимается, происходит его переосвидетельствование и присвоение какой-либо группы или получение статуса инвалид детства. То есть у ребенка нет группы инвалидности, есть только статус инвалид.

Финансовая поддержка ребенка-инвалида и его семьи

Пенсия по инвалидности

В 2019 году ее сумма составляет 12681, 09 рублей. Данный размер в установленное время каждый год пересматривается, проходя процедуру индексации. Так в апреле 2019 года рост пенсии составил 248,65 рублей.

Когда у ребенка-инвалида умирает один или оба родителя, то ему предоставляется право на получение пенсии по потере кормильца. Однако, одновременно он ребенок не имеет права получать данные выплаты, ему нужно выбрать наилучший вариант.

Для детей инвалидов, проживающих на Крайнем Севере и территориям, приравненных к нему, предусматривается использование в отношении их пенсии районных коэффициентов.

Также ребенку инвалиду полагается еще ЕДВ, которая зависит от того в какой степени отказались от предоставления данному лицу НСУ. Максимальное значение такой выплаты в 2019 году составляет 2701,62 рубля.

Попечительство

Если родитель осуществляет уход за ребенком инвалидом и не работает, то он может рассчитывать на выплату пенсии в размере 10000 рублей. Когда уход осуществляет не родитель, а кто-то другой из родственников или попечителей, сумма данной выплаты составит 5500 рублей.

Если за ребенком смотрит постороннее лицо, то выплата составляет всего 1200 рублей. Региональные выплаты

При наличии у субъекта федерации финансовой возможности, и соответствующих нормативов, то семья ребенка инвалида может получать дополнительно к федеральным, региональные выплаты.

О них можно узнать в органах социальной защите по месту проживания.

Так как, например:

  • В Москве на ребенка регион дополнительно выплачивает ежемесячно лицу, осуществляющему уход 12000 рублей.
  • В Санкт-Петербурге данная сумма составляет 6571 рублей.
  • Для граждан Самарской области – 1000 рублей.

Какие льготы предоставляет государство детям-инвалидам?

Помощь с жильем

Нормы законодательства предусматривают возможность семье, в которой есть ребёнок-инвалид получить помощь в получении жилплощади.

Для получения жилищной поддержки семья должна соответствовать определенным критериям:

  • Такая семья не должна иметь в собственности жилье.
  • Если есть жилье, то оно не должно соответствовать санитарным нормам и правилам.
  • Площадь такого жилья меньше установленной на человека нормы (меньше 18 кв. метров).
  • В собственности семьи находится комната в коммуналке либо в общежитии.

Предоставление данной льготы производится на основании очереди, в которую семья становится на основании поданного заявления.

Существуют случаи, когда жилье может предоставляться вне очереди. К таким ситуациям можно отнести проживание ребенка-инвалида в аварийном доме, либо когда он страдает серьезным заболеванием (ДЦП, туберкулез, психическими отклонениями).

Преференции в сфере ЖКХ

Для семей детей-инвалидов положена скидка в 50% на оплату коммунальных услуг всех типов (свет, отопление, вывоз мусора, водоснабжение и т. д.), а также на взносы по капремонту.

Обычно указанные платежи производятся в полном объеме, после чего необходимо с квитанциями обратиться в орган соцзащиты, который произведет возврат половины уплаченных сумм.

Налоговые льготы

Льготы по НДФЛ родителям детей инвалидов в 2019 году составляют:

  • 12000 рублей — если его воспитывают мать, отец;
  • 6000 рублей — для усыновителей или попечителей.

Вычет предоставляется на каждого ребенка, пока он не достиг 18 лет. Либо на студентов возрастом 24 лет, если им присвоена 1 или 2 группы инвалидности.

Внимание! Вычет предоставляется каждому родителю в семье. Одинокому родителю вычет  предоставляется в удвоенном размере.

Кроме этого на каждого ребенка предоставляются еще обычные стандартные вычеты, и они подлежат суммированию с льготами по инвалидности.

Особые условия зачисления в ВУЗ

Дети инвалиды наделены правом на внеконкурсное зачисление в ВУЗ при условии, что у них нет противопоказаний на обучение на данной специальности, а также они успешно сдали вступительные экзамены.

Также данная категория абитуриентов имеет право на получение дополнительного времени для подготовки к ответу, но не более 1,5 часов.

Зачисленный на обучение ребенок-инвалид имеет право получать две стипендии — академическая ему выплачивается за успеваемость, а социальная — за инвалидность. Размер социальной стипендии устанавливает ВУЗ.

Бесплатная медицинская помощь

Закон устанавливает следующие медицинские льготы детям инвалидам:

  • Бесплатное получение лекарственных средств;
  • Бесплатные средства реабилитации, протезы, коляски и т. д.
  • Бесплатную путевку на лечение в санаторий при наличии медицинских показаний.

Внимание! Необходимо отметить, что данные услуги входят в установленный государством набор НСУ. Льготник имеет право подать заявление и монетизировать их, т. е. получить денежную доплату к пенсии. Но в этом случае право на бесплатное получение лекарств либо средств реабилитации он теряет.

Дети-инвалиды, их опекуны, родители, сопровождающие лица, наделены правом на бесплатный проезд в государственном транспорте. Для этого необходимо иметь при себе документы установленного образца.

В некоторых регионах льгота предоставляется следующим образом. Сначала приобретается проездной билет за полную стоимость. А уже после окончания месяца он подается в орган соцзащиты, который компенсирует стоимость.

Также дети и их сопровождающие имеют право на бесплатный проезд в санаторий к месту лечения, если путевка была выдана государством.

Льготы для родителей ребенка-инвалида по ТК РФ:

Неполный рабочий день

Данным правом на основании Трудового кодекса имеет право воспользоваться каждый родитель на своем месте работы. Для установление нового графика необходимо предоставить в кадровый отдел заключение МСЭ.

При использовании неполного графика оплата производится по фактической выработке продукции либо за отработанные часы. При этом время отпуска и трудовой стаж не уменьшаются.

Дополнительные оплачиваемые выходные

В ТК установлено, что родителям ребенка-инвалида положено в месяц дополнительно 4 оплачиваемых выходных. Эти дни один родитель может взять в полной мере, либо оба родителя поделить между собой.

Чтобы взять такие выходные, родитель составляет заявление по установленной форме. К нему обязательно прикладывается справка с места труда второго работника о том, что он дополнительные дни не брал вообще, либо использовал частично.

Оплата данных дней производится на основе среднего дневного заработка. Дополнительные выходные предоставляются каждый месяц, если дни не использованы, но переносу на следующий месяц они не подлежат.

Если работодатель отказался предоставить родителю ребенка-инвалида дополнительные выходные, а он оформляет заявление и в указанные дни не выходит. При этом данное действие не может расцениваться как дисциплинарный поступок.

Использование ежегодного отпуска в любое время

Один из родителей имеет право использовать основной отпуск в любое желаемое для него время. Это право определяется в ТК.

Дополнительный отпуск

По закону, родитель ребенка-инвалида имеет право получить в месяц дополнительные 14 дней отпуска, но без сохранения оплаты за данные дни.

Однако данное право закрепляется в коллективном договоре либо ином внутреннем нормативном акте. Если такое не сделано, то права на дополнительные дни отпуска работник не имеет.

При установлении отпуска, родитель имеет право взять его в любое удобное для себя время, а не как хочет этого работодатель. Его можно использовать отдельно в любые дни, или же присоединить к основному трудовому отпуску. Если дни не были использованы, то на следующий год они не переносятся.

Право отказа от командировок, работы в праздники, выходные и сверхурочно

ТК устанавливает, что у родителя ребенка-инвалида должно быть получено письменное согласие на следующие действия:

  • Поездка в командировку;
  • Работа в праздничный день, в выходной либо сверхурочно.

Внимание! При этом в данном согласии должна обязательно присутствовать фраза о том, что работник знает о своих правах и имеет возможность отказаться. В случае отказа работодатель не имеет права применить к нему какие-либо меры дисциплинарного воздействия.

Один из родителей, осуществляющих уход за ребенком-инвалидом, имеет право на досрочное оформление трудовой пенсии.

Для этого необходимо, чтобы были выполнены несколько условий:

  • Инвалидность ребенку была поставлена до 18 лет, либо после этого возраста, но с формулировкой «Инвалид детства»;
  • Родители воспитывали ребенка до момента, как ему исполнилось 8 лет;
  • Родитель имеет минимальный трудовой стаж — 15 лет для женщин и 20 лет для мужчин;
  • Родитель накопил минимальное количество трудовых баллов;
  • Родитель достиг необходимого возраста — 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин. Однако согласно проведенной пенсионной реформы он также будет постепенно возрастать.

Зачет времени, потраченного на уход за ребенком, в страховой стаж

Закон устанавливает, что время, когда один из родителей ухаживал за ребенком-инвалидом, вплоть до того, как ему исполнится 18 лет, входит в его страховой стаж. При этом за каждый такой год ему начисляется 1,8 пенсионных баллов.

Эти баллы начисляются в том случае, если в периоды ухода данный гражданин не состоял в трудовых отношениях.

Внимание! Если в пенсионный стаж входят несколько периодов, совпадающих по времени, то учитывается тот, который имеет наибольший пенсионный коэффициент.

Источник: https://infportal.ru/lgoty/lgoty-detyam-invalidam-i-ih-roditelyam.html

Трудовые льготы родителям детей инвалидов в 2020 году

Для детей, имеющих группу инвалидности, Правительство России предусмотрело комплекс мер по социальной поддержке. Выражаются они в выплате пособий за счет государственного и региональных бюджетов, компенсации ряда расходов и льгот в различных сферах.

Родители, имеющие детей-инвалидов, занятых по трудовым контрактам, также могут получить материальную поддержку в связи с содержание ребенка с повышенным уровнем потребностей.

Читайте также:  Восстановление срока вступления в наследство: что делать, если пропущен срок

В каком объеме предоставляются трудовые льготы для граждан, куда обращаться и какие документы нужны для оформления таких льгот, подробно в статье.

Льготы для родителей детей-инвалидов при трудоустройстве в 2020 году

При устройстве на работу граждане не обязаны ставить в известность работодателя о том, что на их содержании находится ребенок-инвалид, который требует повышенного ухода в связи с ограниченными возможностями. Отказать в принятии на должность в связи с тем, что на воспитании находятся несовершеннолетние дети, которые не в состоянии обслуживать себя самостоятельно, руководство предприятия не вправе.

После оформления трудового договора сотрудник вправе предоставить в кадровую службу всю документацию на ребенка, в том числе заключение Бюро медико-социальной экспертизы о состоянии здоровья подопечного, для начисления льгот. Они распространяются на срок:

  • до истечения даты действия акта медико-социальной экспертизы, обычно выдается на 1 год;
  • до полного выздоровления ребенка, когда меры адаптации ему не требуются;
  • в случае достижения им совершеннолетия – 18 лет.

Какие трудовые льготы предоставляются родителям ребенка-инвалида в 2020 году

Среди мер, которые должен соблюдать работодатель при приеме на работу родителей детей, нуждающихся в повышенной социальной поддержке, законодательством установлены:

Наименование Описание Особенности
Дополнительные выходные и дни отпуска Трудовым кодексом предусмотрено дополнительное время для ухода за больным ребенком в составе 4 дней каждые 30 дней. Если один из родителей официально трудоустроен, а второй помогает дома ребенку, то все дни предоставляются тому родителю, который работает. Брать выходные может как мать, так и отец, либо иные законные представители, к примеру, усыновители. Каждый из них может получить 4 дня отдыха ежемесячно либо в сумме в расчете на каждого родителя.
Больничный В отношении каждого ребенка-инвалида будет оплачен отпуск полностью в составе 120 дней в году, если взрослые обязаны находится с несовершеннолетним в лечебном учреждении постоянно. Отпуск предоставляется также в случае, если родители должны обеспечить полный уход для ребенка, но не находятся в стационаре полный день.
Неполная смена или неполная рабочая неделя Возможно установление специального времени трудовой деятельности:

  • ·                    сокращение дней работы еженедельно (неполная неделя);
  • ·                    выработка неполного числа часов (сокращение смены или рабочего дня);
  • ·                    уменьшение числа часов работы или дней в течение недели – возможно сочетание режимов трудовой деятельности.
Такие изменения возможны только при составлении письменного соглашения между работодателем и сотрудником на постоянной основе либо дачи согласия специалистом на временное введение такого режима в связи с необходимостью усиленного ухода за ребенком.
Работа в выходные, праздники, вахтовым методом Осуществляется только с письменного согласия работника. При отказе согласовать введенный режим работы к ним привлекается другой сотрудник, поскольку для лиц, имеющих на содержании детей, такой режим принудительно не допускается.
Досрочная пенсия На основании ФЗ №400 ст.32, такая льгота предоставляется только при наличии специального трудового стажа, который для женщин составляет 15 лет, а для мужчин – 20 лет. Оформление осуществляется в органах пенсионного обеспечения. Предоставляется перечень документации о состоянии здоровья ребенка-инвалида.

Мнение эксперта

Для получения трудовых льгот сотруднику необходимо проявить инициативу. Ему нужно обратиться в кадровый отдел с заявлением о предоставлении дней дополнительного отпуска в связи с уходом за ребенком-инвалидом в течение месяца. После утверждения даты работодатель обязан дать отгул по уважительной причине. Дни отпуска автоматически не включаются в штатное расписание.

Доронникова Р.Г., сотрудник отдела кадров

  1. Особенности введения мер по сокращению штата для родителей детей-инвалидов в 2020
  2. При сокращении штата на предприятии увольнение проводится в отношении лиц, на содержании которых находятся дети-инвалиды, в последнюю очередь. Допускается прекращение с ними трудовых отношений исключительно в случаях:
  3. ·                    неоднократного нарушения трудовой дисциплины – прогула, неисполнения должностных обязанностей, при условии уведомления сотрудника;
  4. ·                    при полной ликвидации компании с внесением соответствующих данных в базу ЕГРЮЛ;
  5. ·                    при допущении однократно серьезного нарушения трудовых функций, к примеру, не выход на работу, прогул в течение более 6 часов, без объяснения причин.

Оплата дополнительных выходных дней для родителей ребенка-инвалида в 2020

Дополнительные дни в составе 4 дней в течение 30 календарных дней подлежат оплате за счет средств Фонда социального страхования РФ. Деньги выплачиваются как матери, так и отцу за счет государственного бюджета, в случае их трудовой занятости.

Важно: Заявление на выплаты подается через кадровый отдел по месту трудовой занятости либо передается при отсутствии специального управления непосредственно руководителю предприятия. Деньги переводятся предприятием непосредственно работнику, затем компания получает компенсации от ФСС РФ.

Отказать в выплате 4 дополнительных дней родителям ребенка-инвалида орган социального страхования не вправе, если сотрудник занят по совместительству или использовал дни отдыха по другому месту трудовой занятости.

Документы для получения выплат за дополнительные выходные дни в 2020

По месту работы родители ребенка-инвалида должны предоставить пакет документов. В него включены следующие бумаги:

Наименование Кто составляет/выдавший орган Пояснение
Заявление о компенсации дополнительных дней, требуемых для ухода за ребенком-инвалидов Родитель-сотрудник компании, с которой заключен трудовой контракт Бумага составляется в произвольной форме, особых требований не предъявляется
Свидетельство о рождении Орган ЗАГСа по месту рождения несовершеннолетнего Достаточно предъявить в отдел кадров или руководителю один раз.
Удостоверение личности Для ребенка-инвалида, достигшего 14-летнего возраста. Обязательно оформление в паспортном столе по месту регистрации.
Справка о регистрации ИП Если мать или отец зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, то им комплексация оплаты 4 выходных в месяц не положена. Получить документ можно в Управлении ФНС РФ по месту прописки. Возмещение оплаты за выходные дни осуществляется органами ФСС РФ только родителям или законным представителям, работающим по трудовым контрактам.
Справка о статусе безработного и трудовая книжка Выдается Центром занятости родителю, который не трудоустроен. Также предоставляется копия трудовой книжки с отметкой об отсутствии деятельности временно. Если один из родственников не работает, то другому, занятому по трудовому контракту, может производится компенсация на предприятии за счет ФСС РФ.
Справка с места работы второго родителя Документ должен подтверждать отсутствие выплат по месту трудовой занятости второго родителя за месяц, в котором запрашивается выплата дополнительных выходных дней. Такой документ нужен, если оба родителя трудоустроены, но положенные в связи с воспитанием ребенка-инвалида дополнительные дни отдыха, но компенсацию получает один из них.
Свидетельство о расторжении брака, решение суда о лишении родительских прав, подтверждение о гибели второго родителя – решение суда или свидетельство Если семейные отношения были прекращены и содержанием ребенка занимается один из родителей. Занимается выдачей В случае предоставления документа о расторжении брака отсутствует необходимость запрашивать документацию о предоставлении выплат по месту работы второго родителя/законного представителя.
Справка о том, что ребенок не направлен в специальное учреждение О том, что дети-инвалиды не содержатся в учреждениях социальной направленности, к примеру, интернат, подтверждения выдаются в УСЗН. Для подтверждения того, что несовершеннолетний не находится на обеспечении государственных служб и расходы по его содержанию несут родители.

Все документы нужно предоставлять каждый месяц, кроме заключения Бюро медико-социальной экспертизы о состоянии здоровья ребенка-инвалида, обследование проводится раз в год. Также не нужно каждый раз копироваться свидетельство о рождении.

К нормальным актам, регулирующим трудовые льготы для родителей несовершеннолетних детей-инвалидов, относятся:

  • Ст.262 ТК РФ – в норме указывается на возможность получения дополнительных дней отпуска для детей, имеющих группу инвалидности;
  • Ст.263 ТК РФ – о компенсации неоплачиваемого отпуска дополнительно для родителей, на иждивении которых находятся дети с физическими или психическими недостатками.

Дополнительные меры поддержки родителей, воспитывающих ребенка-инвалида в 2020

Помимо трудовых льгот для законных представителей детей, имеющих группу инвалидности, предусмотрены следующие преимущества:

  • выдача субсидий на улучшение жилищных условий;
  • возмещение или скидки на оплату услуг ЖКХ;
  • выплаты за счет бюджетов региональных властей;
  • путевки в санатории для лечения и проездные к месту получения медицинских услуг;
  • налоговые послабления.

На детей в 2020 году действуют налоговые вычеты для работающих родителей в следующих размерах:

  • 12 000 – для родных матери и отца;
  • 6 000 – для назначенных опекунов.

Налоговые льготы предоставляются каждому из родителей в указанном размере. При отсутствии одного из них – в двукратном размере для матери или отца, одиноко воспитывающих ребенка-инвалида.

Максимальный размер дохода в год в совокупности для льготы должен составлять 360 000 руб. При превышении указанного предела обязательные платежи начисляются в общем режиме.

После наступления нового налогового периода льготы возобновляются.

Распространенные ошибки

Ошибка 1. Работодатель отказал в заключении трудового договора гражданину, который имеет на содержании ребенка-инвалида, в связи с необходимостью предоставлять ему предусмотренные Трудовым кодексом РФ льготы.

Сотрудник не обязан оповещать руководство организации при устройстве на работу о состоянии здоровья ребенка. Наличие таких детей не является основанием для отказе в заключении трудового договора. При ограничении на занятие вакантной должности жалоба может быть подана потенциальным сотрудником в Трудовую инспекцию и в суд.

Ошибка 2. Отец ребенка, имеющего группу инвалидности, осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя. Он обратился в ФСС РФ за компенсацией 4 дополнительных выходных дней в связи с уходом за несовершеннолетним. В выплате ему было отказано.

Отказ был произведен законно, поскольку компенсация за счет государственного бюджета органом социального страхования положена только для работников, осуществляющих функции по трудовому контракту. Такая норма указана в ТК РФ и не предусмотрена для лиц, занимающихся индивидуальной предпринимательской деятельностью.

Вопрос-ответ

Вопрос 1. Могут ли 4 дополнительных дня, не отгулянных в текущем месяце, перенести на следующий период?

Такой возможности по трудовому законодательству не предусмотрено. Заявление подается работодателю каждый месяц вместе с подтверждающим комплектом документов. При его отсутствии отпуск дается в следующем периоде также не более, чем в течение 4 дополнительных дней. Переносить их по закону нельзя.

Вопрос 2. Когда работник вправе воспользоваться 14 днями неоплачиваемого отпуска в связи с воспитанием ребенка с группой инвалидности?

Указанные дни могут присоединяться к ежегодному отпуску. Перенести их на следующий период – календарный год нельзя.

  • Льготы за медаль «За трудовую доблесть» в 2020.
  • Льготы заслуженного строителя — полный перечень.

Случай из практики

Иванова Р.Ш. при устройстве на работу не указала, что на ее содержании находится ребенок с группой инвалидности. Через месяц ей потребовалось отвезти его в санаторий для лечения, она написала заявление на предоставление отпуска в течение 4 дней.

В предоставлении дней ей отказали, расторгли трудовой договор, сославшись на то, что она не предупредила руководство о состоянии ребенка и необходимости обеспечения ему дополнительного ухода.

Иванова написала жалобу в Трудовую инспекцию и руководителя предприятия привлекли к ответственности за нарушение требований ТК РФ и указали на необходимость устранить незаконные действия – восстановить на рабочем месте гражданку, принять от нее заявление, предоставить запрашиваемый отпуск и сделать компенсацию за счет средств ФСС РФ.

Источник: https://poluchi-lgoty.ru/lgoty-rabotayushhim-roditelyam-rebenka-invalida/

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector